临淄区教育和体育局
标题: 临淄三中学 2025-2026 学年度第二学期教学工作计划
索引号: 11370305MB285697X1/2026-5580066 文号:
发文日期: 2026-04-21 发布机构: 临淄区教育和体育局

临淄三中学 2025-2026 学年度第二学期教学工作计划

发布日期:2026-04-21
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一、指导思想

本学期教务处以临淄区教育和体育局 2026 年工作计划要点为根本遵循,坚持育人为本、求真求实、守正创新原则,以推动教育教学高质量发展为主题,以“直面问题、破解难题、系统解题”为行动准则,以课堂教学改革为抓手,聚焦“轻负高效、优质均衡” 教育生态构建。在教学管理中坚守“问题靶向突破、措施系统落地、质量全面提升”,深度融合AI与学科教学等区教体局核心工作要求,推动教师专业成长、课堂效能优化、学生全面发展协同共进,力争实现学校教学质量与育人实效的双重突破。

二、工作目标

教师发展层面:直面“青年教师实操能力弱、老教师科研意识淡、骨干教师辐射不足”难题,依托区教体局“培训+教研+科研+名师工作室研训”多维赋能体系,以“分层培养+精准培训”系统解题。深度参与“齐禾”名校长工作室建设,推动青年教师从“学习型”向“创新型”转型,老教师从“经验型”向“科研型”升级,打造“学者型、专家型、奋进型”均衡发展的教师团队,实现教师“AI + 项目化”双专业能力提升。

课堂改革层面:针对“课堂一讲到底、学生参与度低、目标达成度不均”痛点,结合区智慧教育“应用突破年”要求,系统构建研究型、实效型的“智慧课堂”模式,打造学校学科特色“好课”。通过分层任务设计、即时反馈优化,落地“AI + 学科项目化学习”探索,实现“课堂提效、课后减负”,让智慧教学赋能课堂高质量发展。

教学管理层面:针对“管理重形式轻实效、质量监控碎片化”短板,以“学生学习效果”为核心指标,紧扣区教体局优质均衡发展要求,推进教学管理“精、细、实”。强化师生质量意识与均衡意识,规范办学行为,优化课后服务,向科学管理要效率、要质量,保障各年级、各学科、各层次学生均衡发展。

学生培养层面:落实区教体局科技教育、研学劳动实践、阅读推广等工作要求,深化“齐风书香”阅读活动,推进科技劳动“五位一体”平台建设,强化体育美育卫生和国防教育,促进学生德智体美劳全面发展,培养兼具齐风底蕴和综合素养的新时代少年。

三、工作措施

(一)创新校本培训,促进教师发展

紧扣区教体局队伍建设强基赋能工程要求,打造贴合学校实际的校本培训体系,推动教师专业能力全方位提升。

1.建强骨干团队,深化分层管理:完善市、区、校三级骨干教师团队建设,对接区级骨干教师评选工作,明确各层次骨干教师任务职责。骨干教师牵头开展“AI + 学科项目化学习”先行探索,发挥辐射引领作用,打造结构合理、能力过硬的临淄三中骨干团队。

2.落实培训实效,优化评价机制:分层培训精准对接教师需求,校干培训聚焦“教学问题统筹解决+优质均衡创建实践”,班主任培训侧重“学生学习习惯培养+德育与教学融合”,骨干教师培训围绕“课题研究与成果转化+ AI 教学应用”,青年教师培训突出“课堂实操 + 智慧设备应用”。实行培训学分月度汇总录入,考核维度新增智慧教学应用、AI 与学科融合等内容,联合专业技术平台采集数据,杜绝 “培训走过场”,确保培训效果落地。

3.彰显培训特色,助力个性成长:针对教师需求多样性问题,搭建 “个性化成长舞台”。为青年教师开设“课堂实操工作坊”,通过“模拟课堂+问题诊断”解决 “互动设计生硬、智慧设备不会用”等难题;为优秀教师设立“科研能力提升营”,提供课题申报指导,破解“科研不知从何入手”困境。形成“以会代训(问题研讨会)、以学代训(专题研修)、以考代训(技能测试)、以赛代训(教学比武)” 特色模式,积极组织教师参与区级及以上教师基本功比赛、青教赛等赛事,确保培训与教师需求、课堂改革、区局工作要求同频共振。

(二)加强教学常规管理,全面提高教学质量

紧扣“轻负高效、优质均衡”目标,严格落实区教体局规范办学行为要求,直面教学痛点,通过系统管控实现全面提质。

1.教学常规管理精细化

1)规范课程开设,落实全面培养:严格按上级要求开足开齐劳动、综合实践活动、校本、地方、音体美、信息科技、国防教育等课程,对接区科技教育、研学劳动实践要求,确保课程实施到位。齐文化课深度融合齐文化特色,设计 “齐国历史遗迹调研、临淄革命烈士陵园研学、传统技艺体验” 等主题任务,将爱国教育、齐风文化融入课程;劳动课全面构建 “一课三单” 校本体系,结合校外综合实践周开展实践活动。教务处定期检查课程实施情况,确保学生 “愿学、乐学、学有所获”。

2)严抓课堂教学规范,激活课堂生态:明确课堂底线,杜绝上课迟到、早退、旷课,禁止教师带手机进课堂,要求每节课预留 10-15 分钟 “学生互动时间”(小组讨论、展示分享、即时练习)。落实区 “临淄好课” 建设要求,通过 “课堂巡查、电子巡课、随机听课” 三重方式监督,发现问题及时约谈整改,确保课堂教学有序高效。

3)强化教学常规监测,形成闭环管理:开展教学常规月查,覆盖教案、听课记录、学生作业等,重点检查 “错题订正率、分层作业完成度、AI 教学应用痕迹”。各级部对常规月查情况进行精准反馈,教师限期整改,形成月查档案;学校层面进行整体反馈,确保问题 “发现即改、改有成效”。

4)提升教研协同效率,聚焦问题解决:教研组长牵头组织集体备课,严格落实 “定时间、定主题、定主讲人” 要求,主题紧扣 “教学常见问题 + AI 与学科融合难点 + 优质均衡创建重点”,形成 “问题解决方案 + 配套资源”。实施 “同课异构”“教学比武”,开展 “磨课 - 听课 - 研课” 活动,针对薄弱教师进行一对一帮扶,确保各学科教师教学水平均衡提升。

5)深化课堂听课研讨,量化考核落实:坚持 “推门听课” 和 “公开课展示” 制度,包级部领导、中层干部深入教学一线,观测 “课堂教学效果 + 学生参与度 + 智慧教学应用情况”。听课后围绕 “学生是否主动、目标是否达成、问题如何改进” 展开评议,形成 “评课反馈表 + 改进建议”,教师撰写 “听课反思” 并落实整改。量化听课要求,教师每学期听课不少于 16 节,青年教师不少于 25 节,教学中层不少于 30 节,教务处每周汇总并公示听课记录,纳入考核。

6)推进智慧教学应用,赋能课堂提效:依托智慧校园系统,落实区智慧教育 “应用突破年” 要求,推动 “即时练习、屏幕推送、个性化资源推送、AI 学情分析” 等功能落地。每学期定期组织 “智慧教学实操培训”,邀请技术专员或骨干教师讲解 “数据解读、资源制作、AI + 项目化学习设计”,帮助教师掌握智慧教学技能,实现 “技术赋能课堂提效”。

2.教学实施要求标准化

1)落实“教学四认真”,夯实教学基础:

备课要“实”,在集体备课基础上形成 “个性化教案”,满足 “三结合”—— 课程标准、教材内容与学生实际结合,基本知识、基本技能与综合运用结合,德育渗透、齐风文化与学生发展结合,融入 AI 教学设计思路。

上课要“活”,通过“情境导入、小组合作探究、智慧平板互动” 激活课堂。

作业要“精”,分层设计聚焦核心知识点和学生薄弱点,严格控制作业量,落实区“每周 1 天无作业日”要求,批改做到全批全改。

辅导要“准”,利用课后服务开展“个性化辅导”,为学优生提供学科拓展资源,为学困生制定提升计划,建立“学困生成长档案”,确保不让一名学生掉队。

2)推进轻负高效,规范办学行为:级部每月召开“教师研讨会”,及时掌握各学科教学节奏与学生负担情况,发现问题立即整改。教师充分运用“项目化+智慧课堂”模式,研究“临淄好课”标准,通过“优化课堂结构、精准作业设计、高效复习方法”提升课堂效益,切实减轻学生不必要的课业负担。

3)强化质量监控,做好分析整改:严肃组织期中、期末考试及学业水平模拟考试。教师树立“每节课质量自我检测”意识,通过课堂反馈、作业批改、AI 学情分析掌握目标达成度,及时查漏补缺。落实“一考带五会”制度,重点研讨学生知识薄弱点、教师教学遗漏点、智慧教学应用不足点,制定教学调整方案,确保考试发挥诊断和改进作用。

3.各年级教学指导精准化

1)初一:重点开展学习习惯、学习方法的教育,将学法教学渗透到日常教学中,帮助学生初步确定适合自己的学习方法。对学习习惯不好和学习有困难的学生给予更多关心,加强辅导,做好控辍保学工作,建立一生一档,确保不让一名学生掉队。

2)初二:以夯实基础为核心,树立为初三打基础、积蓄实力的意识。任课教师以激励、调动学生学习积极性为主攻方向,让学生体验进步与成功的喜悦,筑牢学业基础。

3)初三、初四:强化毕业班及学业水平考试年级教学管理,大面积提升教学质量。配合学校学业水平考试工作领导小组,开学初组织召开教师研讨会,找出教学不足,明确备考方向,制定科学备考计划。紧密关注学业水平考试新动向,结合区教体局学业水平考试相关要求,提高课堂教学时效性,及时调整教学策略,力争在 2026 年学业水平考试中取得新提升。

4.实验与信息技术教学实效化

理化生教师认真制定实验计划,精心组织演示实验和分组实验,让学生做好实验、写好实验报告,将实验教学贯穿日常教学,杜绝集中突击现象;实验员规范实验室管理,为实验教学做好保障。信息技术教师落实区人工智能教育要求,将人工智能通识教育融入课堂,做到理论与实践相结合,培养学生信息技术素养和人工智能应用能力,为信息技术考试奠定扎实基础。

5.    选修课程建设特色化

以“为学生终身发展奠基”为办学理念,结合区教体局特色学校建设要求,整合校内外教育资源,构建丰富的课程体系。结合社团建设,利用课后服务时间开设齐文化、科技、艺体等特色选修课程,促进教师素质提升和学生个性化发展,打造学校课程特色。

(三)增强教研活动和课题研究的实效性

紧扣区教体局“提升教科研引领力”工作要求,推动教研模式智慧化、机制化创新,让教科研成为教师专业成长和教学质量提升的核心动力。

1.规范组织建设,完善科研网络:成立以校长为组长的教科研工作领导小组,完善 “领导小组—教务处—教科室—教研组—备课组—任课教师”的教科研网络。教研组长负责,明确各层级职责,为教研活动开展提供坚实组织保障。

2.讲求科研实效,健全管理制度:完善教科研各项制度,落实领导包组制度,强化领导在教科研中的指导作用;落实教研活动、集体备课“五定六备”制度;实行教研活动、课题研究月查制度,检查结果纳入教研组考核;完善优秀教研组、优秀青年教师、教科研先进个人评选制度,将教科研工作落到实处。

3.抓好课题研究,聚焦课堂问题:严格落实教育科研常规,将小课题研究与教研活动相结合,间周开展一次,课题研究紧密联系课堂,针对 AI 与学科融合、项目化教学、“临淄好课”等实际问题开展研究。鼓励教师积极申报省、市、区级课题,加强课题研究培训,引导教师走研究成长之路。引导教师结合教学实践撰写科研论文,促进教师在积累与反思中成长。各教研组针对课堂教学改革中的问题进行归类整理,各承担一个重点问题开展研讨,形成解决方案并落实到课堂教学中。

4.以活动促科研,丰富教研形式

1)开展多元课堂教学展示活动:组织骨干教师示范课,由市、区学科教学能手、带头人执教,推进项目化与智慧课堂融合的“临淄好课”打造;开展教研组研讨课,聚焦 “AI + 学科项目化学习” 进行实践探索;推出学科特色研讨课,促进项目化与各学科教学的深度融合,打造学校特色教研品牌。

2)做好教学资源库建设:以教研组为单位,分类收集、整理备课方案、课件、试卷、AI 教学资源、齐文化教学资源等优秀教学资源,建立完善校级教学资源库,实现资源共建共享,教务处教科室负责汇总整理。

3)建立激励机制:教科研领导小组对教师教科研工作进行全面考核,学校设立 “优秀教研组长”“教科研工作先进个人”“优秀青年教师” 等奖项,对教科研成绩突出的集体和个人进行表彰奖励,将教科研成果与教师考核、评优挂钩,充分调动教师参与教科研的积极性。

(四)深化课堂改革,扎实推进“临淄好课”与“项目式”融合

1.创建学科特色课堂:各学科教师打破传统观念,大胆创新,结合学科特点挖掘 AI 教学系统和在线教学平台的潜在功能,打造教师个人特色和学科特色的智慧课堂,形成“一科一特色、一课一亮点”的课堂生态。

2.创新教学模式:持续深化智慧教学,落实 “一六三教学模式”,以落实新课程方案和标准、促进学生智慧发展为目标,通过 “导、学、练、展、评、测” 六个环节,结合智慧平台实现教学全流程的互动与反馈,从 “课堂资源化、教学探究化、学生个性化” 三个方面关注课堂教学变化,提升课堂教学实效。

3.加强小组培训,提升合作能力:定期对小组成员进行分层培训,提高展示标准和效果,完善班内小组竞争机制,形成你追我赶的学习氛围。修订完善《小组合作学习评价实施方案》,规范小组划分和评价方法,实行学生自我考核、自我管理,充分调动学生自主管理的积极性。

4.完善听课评课制度,促进课堂提升:各教研组利用每周教研活动时间开展公开课,教研组成员按时参加听评课活动。评课聚焦“智慧教学应用、学生参与度、目标达成度”,做到既说优点又提建议,教研活动紧紧围绕课堂研究展开,让教师在“学习—上课—评课—反思” 的闭环中不断提升课堂教学水平。

(五)实施书香校园建设工程,深化 “齐风书香” 阅读活动

严格落实区教体局阅读推广工作要求,深化“齐风书香”阅读活动,打造书香校园,提升学生阅读素养。

1.做好书香校园建设常规工作

1)用好书香展示栏,强化考核激励:继续利用班级走廊书香展示栏,组织学生全员参与,及时更换内容,学校专人每周三中午检查,结果周五公布并纳入班级考核。

2)坚持“每周一诗”,做好诵读引领:结合区教研室诗词比赛活动,重新划定背诵篇目,将齐文化诗词纳入诵读内容,为诵读活动开展奠定基础。

3)加强阅读指导,融合读写教学:开好语文阅读指导课,将阅读和写作有机结合,教给学生读书方法,培养学生良好的阅读习惯和兴趣;落实全科阅读要求,各学科结合学科特点开展学科阅读教学,激发学生学科学习兴趣。

4)完善图书建设,实现资源共享:进一步规范图书室和班级图书角档案管理,开展人均购进一本书活动,提高图书利用率。阅览室全天开放,安排图书管理员以班级为单位定期借阅,各年级确定阅读主题,定期开展班级阅读交流和好书推荐活动。

5)开展教师读书论坛,促进专业成长:组织教师阅读优秀教育教学类书籍,撰写读书笔记和读书感悟,定期开展读书论坛活动,推动 “让读书成为教师有益的生活方式”。

6)建立家校互动机制,推动亲子阅读:发挥家长委员会作用,成立级部家长读书委员会,挖掘家长资源,开展 “书香家庭” 评选活动,将读书活动从校园推向家庭,建设学习型家庭。

2.组织丰富阅读活动,搭建展示平台

1)开展 “读书明星” 评选:引导学生边阅读、边思考、边创作,组织班级、年级、校级三级 “读书明星” 评选,推荐优秀学生参加临淄区中小学读书明星评选。

2)深化经典诵读活动:将经典诵读作为中华传统文化教育和德育工作的重要手段,各班级按学期、年级制定诵读计划并抓好落实,学校将活动开展情况纳入班级考核。组织经典诵读优秀作品评选,推荐优秀作品参加临淄区经典诵读作品展评。

3)落实全科阅读工作,参与区级活动:推进全学科参与、多角度阅读的全科阅读模式,促进学科教学与阅读的深度融合。组织学科阅读教学研讨交流活动和优秀案例评比,积极参与临淄区 “全科阅读” 主题教研、阅读公开课展示、阅读指导课案例评选等活动;精心准备并参与临淄区第四届 “齐鸣” 读书节、齐国成语故事 “我读我创作” 作品展播、“课本里的中国” 课本剧比赛等区级阅读活动,打造学校阅读特色。

(六)抓好艺体卫教学,促进学生全面发展

紧扣区教体局“教体融合提质推进工程”要求,加强体育美育卫生工作,实施学生体质强健计划,促进学生德智体美劳全面发展。

1.落实课堂常规,提升教学质量:艺体卫教师贯彻落实新课程理念,认真完成教学计划和教学任务,将美育、体育、健康知识融入课堂教学,挖掘各学科美育资源,完善学生美育素养评价。

2.开展特色活动,打造艺体品牌:组织开展学校艺体特色活动和社团活动,落实到人、各有侧重;结合区活力课间品牌建设要求,优化大课间和微运动场地建设,丰富课间活动内容;以足篮排三大球为重点,开展班级赛、校级赛等体育赛事,营造良好的体育锻炼氛围。

3.强化体育备考,做好特长生培养:抓好初四体育学业水平考试训练工作,制定科学训练计划,强化日常训练,力争体育学业水平考试取得优异成绩;做好艺体特长生培养工作,为学生个性化发展搭建平台。

 

 

 

 

 

附:2025——2026学年度第二学期教学工作安排

月份

        

责任人

三月

拟定并传达教学工作计划

于旭瀛

教科研工作计划、年级组、学科组工作计划、教师个人教学工作计划、各功能室工作计划及各种训练计划

于旭瀛

孙兴月

朱路宁

学科教师岗位培训

朱路宁

布置书香校园工作

孙兴月

初三初四学业水平考试备考会

于旭瀛

3月校本培训

朱路宁

四月

各学科“三环九维双融合”课堂展示

孙兴月

教学常规月查 

于旭瀛

教研组常规检查

孙兴月

参加临淄区书香校园评选

孙兴月

校本培训

朱路宁

初三初四第一次模拟考试

于旭瀛

五月

学科教师培训

朱路宁

各学科展示课

孙兴月

期中教学质量检测、初三初四第二次模拟考试

于旭瀛

教学常规月查

于旭瀛

校本培训

朱路宁

参加区读书节系列活动

孙兴月

六月

校本培训、学科培训

朱路宁

组织教师参加“一师一优课”活动

孙兴月

教学常规月查

于旭瀛

期末质量检测

于旭瀛

教师各项考核汇总

于旭瀛

孙兴月

朱路宁

教研组材料汇总

孙兴月

组织教师参加区名师评选

朱路宁

 

山东省“互联网+教师专业发展”培训

朱路宁

七月

国家智慧教育平台暑期研修

朱路宁

 

初一新生报到

于旭瀛

九月

拟定并传达教学工作计划

于旭瀛

教科研工作计划、年级组、学科组工作计划、教师个人教学工作计划、各功能室工作计划及各种训练计划

于旭瀛

孙兴月

朱路宁

学科教师岗位培训

朱路宁

布置书香校园工作

孙兴月

9月校本培训

朱路宁

学校艺体展示大会

朱路宁

各学科“临淄好课”课堂展示

孙兴月

十月

教学常规月查 

于旭瀛

教研组常规检查

孙兴月

校本培训

朱路宁

学科教师培训

朱路宁

十一月

各学科展示课

孙兴月

期中教学质量检测

于旭瀛

教学常规月查

于旭瀛

校本培训

朱路宁

组织教师参加优质课评选

孙兴月

校本培训、学科培训

朱路宁

十二月

组织教师参加整本书阅读教学优质课例评选

孙兴月

教学常规月查

于旭瀛

期末质量检测

于旭瀛

教研组材料汇总

孙兴月