临淄三中2022年度工作总结

2022年学校遵循“崇真尚本，追求进步”的校训，践行“一切为学生全面而富有个性发展服务”的办学理念，始终牢记三个追求，努力构建三生教育体系，学校各项事业又取得了长足发展，2022年3月学校被评为 “淄博市平安校园”， 2022年6月学校被评为“临淄区文明校园”，2022年8月学校被评为“山东省绿色学校”，2022年12月学校被评为“淄博市智慧校园”，2023年1月学校被评为“临淄区全环境育人规范校”。

一、积极推进党建在各项工作中的引领作用。我们认真贯彻落实党的二十大及二十届一中全会精神。继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实开展党史学习教育。按照区委教育工委关于全面从严治党的要求，切实履行主体责任，将党的建设和教育教学工作有机衔接，进一步强化党支部班子建设，进一步明确岗位职责，建立起了支委会、党务工作者、党小组长立体的党务工作体系。进一步抓好党员队伍的党费收缴、志愿活动、参加组织生活等常规性管理，进一步规范党的组织和队伍建设。

疫情发生以来，我们全体党员勇于担当、无私奉献，先后参与社区“双报到”疫情防控志愿服务活动120余人次。组织党员和教师志愿服务队开展了形式多样的志愿服务活动，将志愿服务的立足点转移到为学校发展服务、为教育教学服务、为家长学生服务上来。

二、德育工作为学生健康成长保驾护航作用。学校始终把立德树人作为教育的根本任务，建立健全了德育制度和德育组织机构，加强德育队伍建设，形成由年级组长、班主任、团队干部和政教处人员组成的德育工作骨干队伍，以任课教师全员育人的辅助队伍，以家长委员会、校外辅导员和社区相关人员为主的德育队伍，以学生干部为主体的自治管理队伍，形成全员育人的氛围。充分发挥德育工作骨干队伍的主观能动作用，定期开展德育干部及班主任工作论坛，经验交流，改进工作方法，提高德育干部和班主任队伍的整体素质。学校团委被表彰为“二〇二一年度先进团委”；有1名教师被评为临淄区德育干部、班主任技能大比武优秀“远航”德育干部称号；1名教师被评为临淄区首届德育干部、班主任技能大比武优秀“启航”德育干部称号；多人获得优秀德育工作者。

三、教师专业发展水平再上新台阶。 学校立足强化教师师德建设，提高教师专业素养，铸就教师个人成长的原则，开展多种形式的校本培训。促进教师在培训中成长，在成长中收获。2022年我校有13位教师被评为临淄区骨干教师。

我校组织教师积极参与“一师一优课”评选活动，2022年我校共推荐优课10余节，其中2人次获区级优课特等奖，3人次获得区级优课一等奖，4人次获得区级优课二等奖，2人次被评为市级优课。

四、教育科研再获新突破。我校的科研工作实行“校委会督导—教务处、教科室管理—教研组课题组落实”的三级管理负责制。每个教研组和课题组都有一位校级领导和教科室人员包组跟踪指导，每个课题组都有教研组老中青教师的搭配合作，形成了科研梯队，有效保障科研工作的有效进行。2022年我校成功立项4项区级课题和1项省教育科学规划课题，另有1项省教学研究课题顺利结题。徐金凯校长参与了本人主持的省教育科学规划课题的开题会，并作了开题报告。

五、艺体工作再上新台阶。八月，山东省第十五届中学生运动会在临淄区顺利闭幕,在闭幕式的艺术坊展示环节，我校《蓝创扎染工作坊》代表临淄区展示了我区艺术工作的累累硕果。九月，我校组织了庆国庆书画展，画展现场异彩纷呈，作品形式多样，内容丰富，彰显了师生的如火热情和远大梦想。十月积极参加了在临淄区第二十四届百灵艺术节比赛,取得了较好的成绩，书法篆刻组一等奖两名,艺术工作坊一等奖的好成绩。吴颖新同学荣获淄博市书法篆刻组一等奖。在临淄区第二十四届百灵艺术节活动中，我校推荐的合唱《匆匆那年》《Fa La La La》获得临淄区中学组合唱二等奖的好成绩，并在市比赛中获得三等奖；戏剧《回家的少年》获得临淄区中学组戏剧一等奖的好成绩，市比赛中获得二等奖；朗诵《吹号者》在临淄区中学组朗诵比赛中获得一等奖的好成绩，市比赛中获得二等奖。

六、总务后勤工作扎实开展。在工作中坚持“强化素质、完善管理，物尽其用、杜绝浪费，服务教学、保障后勤”的原则，不断开拓创新，用心做好本职工作，较好的完成了本学年工作任务。

1、坚持每月的“校长走流程”，坚持安全隐患闭环管理。坚持每个月校长带队，检查全校的安全隐患，本着“先发现、即整改、保安全”的原则，对排查出的隐患，建立台账，对安全隐患进行闭环管理，包括消防安全、燃气安全、校舍安全。学校获得了2022年淄博市平安校园。

2、重视学生人身安全，杜绝安全事故发生。根据区教育局要求，学校组织人员对学校安全防护装置进行了排查，实施了安装。安装了楼梯防坠网和教室内的窗户限位器，最大限度保证学生安全。

3、校产管理规范认真，管理水平又上一个台阶。校产管理员，认真负责，严格落实国有资产管理制度。学校的校产管理工作，得到了上级主管部门的表扬。

4、加大食堂管理力度，提升食堂饭菜质量。学生的午餐安全和质量大于天，学校严格执行教体局的要求，规范大宗食品的采购；严格入库检验，不漏一棵菜；严格执行每天陪餐制度；每周都制定营养餐，保证学生既吃得安全，又吃得好。为了给学生补充营养，学校在教体局的要求下，又增加了营养午餐，每天免费一盒奶或者水果。

5、爱护校园，美化校园，绿色学校。全体后勤教师，每天要完成绿化校园、美化校园的任务，他们沐风栉雨，不辞辛苦，用汗水为大家营造了美丽的三中校园。临淄三中荣获2022年“山东省绿色学校”荣誉称号。

七、引领师生读书，巩固书香校园成果。学校重视读书，关注师生读书习惯培养，在大力提倡全员阅读的基础上开展好全科阅读。发挥学生优势，开展“献一本，看百本”活动，让学生自愿将手中有的英文读物、科普读物等与所学课本有关的书籍，带到学校图书角，进行资源共享，在每年的四月份专设“英文读书周”、“科普读书周”，以促进英语阅读和科普阅读的顺利开展。学校重视师生读书和书香及校园建设，认真组织师生参与各级各类读书活动。2022年我校在临淄区第九届国学小名士评选活动中，2人次获一等奖，1人次获二等奖；在临淄区寒、暑期读书活动中2人次获一等奖，5人次获二等奖，8人次获三等奖。在“精彩山东”演讲比赛活动中，我校朱梓奇同学获得区一等奖。

八、学校宣传工作一如既往。在校委会的统筹领导下，学校宣传团队工作能力进一步提升，通过新闻宣传报道，学校的知名度和影响力不断提升。2022年学校微信公众号发表文章一百三十余篇，通过澎湃新闻、潇湘晨报、山东教育信息网、淄博日报、临淄云和临淄教育等各级各类报纸网站发表宣传学校教育教学的文章文章共计300篇次。发稿质量和学校影响力位居全区第二名。临淄三中的教育宣传工作得到了上级教体局等相关部门和兄弟学校的肯定和认可。

九、工会工作温暖教师心灵学校重视工会工作，始终把关心困难职工的生活，坚持为教职工办实事、做好事、解难事、送温暖作为学校服务的根本。组织好每年一度的教职工代表大会、退休教师欢送会等活动。认真开展“心贴心、面对面、实打实服务教职工活动”营造和谐温馨的工作氛围。学校领导每时每刻都把老师们事情放在心上，经常了解教师们的需求，把教师的身心健康，幸福生活作为头等大事去抓。为了展现教职工积极向上的精神风貌，营造和谐校园文化，提高教职工的整体素质，组织教职工开展了丰富多彩的校园文体活动，并积极参加上级区工会组织的各项比赛活动。在区教体局组织的师德征文比赛中杜红梅荣获特等奖，张林荣获二等奖。四月份组织参加全区2022年中小学教师教学基本功大赛，孙兴月老师代表学校参赛，荣获全区二等奖。