临淄区雪宫小学教师管理制度

建设一支思想过硬、业务过硬、作风过硬的高素质的教师队伍，是实现学校办学目标、推进素质教育的核心工程。为此，学校为了深入贯彻《中小学教师职业道德规范》、《义务教育法》以及教师从教“十不准”的要求，进一步规范教师的行为，特制定本制度。

1、思想端正

（1）遵守国家法律法规、方针政策，遵守社会公德。

（2）认真学习并严格遵守《中华人民共和国义务教育法》。

（3）遵守学校规章制度及决议。

2、热爱学校

（1）积极营造学校和谐氛围，维护学校声誉，以学校大局为重，不做有损学校声誉、利益的事情。

（2）爱护并自觉维护学校公共设施。

3、维护团结

（1）严禁教师在公共场合谩骂、争吵、打架，有矛盾以协商方式解决。

（2）不造谣惑众，不拨弄是非，诬陷他人，不拉帮结派，破坏团结，干扰学校工作。

4、廉洁从教

（1）不向家长索取或变相索取钱物，不收受家长财物，不向学生推销教辅资料或其它商品。

（2）不利用师生关系、家校关系和职务之便谋取私利。

（3）不准开展任何形式的有偿家教等营利性活动。

5、敬业爱岗。

（1）工作尽职尽责，服从学校的分工与安排，积极参加学校组织的各项活动，可以采用合理的方式向学校提出意见和建议。

（2）在各自职责范围内严防安全事故发生，在校内遇到学生违纪或存在安全隐患的危险现象须主动及时加以制止。

（3）协助学校、班主任及其他任课老师处理意外突发事件。

（4）值班教师必须遵守雪宫小学值班制度，履行职责。

6、为人师表。

（1）衣着整洁，举止端庄，学生问候须热情答礼。

（2）举止文明，礼貌待人，不在校园公共场所吸烟。

（3）作风正派，生活检点。

7、勤学修身。

（1）积极参加各种政治、业务学习和各种形式的继续教育以及学校组织的各种有意义的活。

（2）不断提高思想觉悟和政治理论水平，更新教育观念和专业知识，提高教书育人的技能。

（3）加强自身修养，保持身心健康。力戒不思进取、满足现状、自以为是等不良思想情绪。