敬仲镇2026年政务公开培训计划

为加快推进敬仲镇政务公开工作，增强政府公信力和执行力，保障人民群众知情权、参与权、表达权、监督权，根据上级政务公开工作相关文件要求，结合我镇政务公开工作实际，切实提升全镇政务公开工作人员能力水平和整体素质，推动政务公开工作提质增效、提档升级，制定2026年政务公开培训计划。

一、指导思想和工作目标

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格遵循《中华人民共和国政府信息公开条例》相关规定，坚持“公开是常态、不公开是例外”的原则，将政务公开培训工作纳入干部教育培训计划，进一步加大政务公开培训工作力度，全面提升我镇政务公开工作制度化、标准化、规范化水平。

二、培训对象

（一）镇党政办公室、各委办、站所政务公开信息员；

（二）新入职公务员及事业单位工作人员；

（三）其他涉及公共服务领域、需开展政务公开工作的工作人员。

三、培训内容及培训方式

（一）专题教育，夯实业务基础。将《中华人民共和国政府信息公开条例》作为核心培训内容，组织开展专题培训2次，邀请政务公开业务骨干现场指导授课。通过集中学习、案例分析、考核测试、交流研讨等形式，使工作人员全面了解政务公开核心内容、法定范围和工作要求，熟练掌握政务公开的方法技巧，明确政务公开审查机制、信息发布流程及法律责任，切实提高机关工作人员专业水平，有效防范信息公开风险，确保政务公开工作依法依规推进。

（二）以会代训，强化工作落实。由镇党政办公室牵头，建立常态化培训交流机制，每月组织政务信息工作交流会，每季度组织政务公开工作调度会、工作推进会议，会上，重点分析季度政务公开工作反馈问题及整改情况，总结阶段性工作成效，安排部署下一步政务公开主要任务；同时，针对各委办遇到的难点、堵点问题，开展针对性业务指导，进一步规范政务信息公开范围、信息发布流程、审核程序、保密审查以及依申请公开的受理、答复等关键环节，确保政务公开工作有章可循、有序推进，推动各项工作落地落细。

（三）普及学习，拓宽参与渠道。坚持“便民利民、全民参与”的原则，将《中华人民共和国政府信息公开条例》的宣传、学习贯穿全年日常工作，既要强化机关内部工作人员的学习落实，也要扩大宣传覆盖面，推动学习范围延伸至各村（社区）信息员及广大群众。一方面，通过镇政府宣传栏、政务微信群等线上线下渠道，推送政务公开政策解读、申请指南、工作动态等内容；另一方面，结合“政务公开日”“法治宣传日”等活动，开展线下宣传活动，现场讲解群众申请政府信息公开的渠道、方法和注意事项，发放宣传资料，让群众全面掌握申请政府信息公开的相关流程，提高社会力量参与政务公开的积极性，推动形成“政府主动公开、群众主动参与、社会广泛监督”的良好工作氛围。

 四、培训要求

（一）严肃培训纪律，保证培训质量。参训人员要严格遵守培训期间各项纪律要求，按时签到、不得无故缺席、迟到、早退，确有特殊情况需请假的，须提前向镇党政办公室报备。培训期间，自觉维护培训秩序，认真做好学习笔记，积极参与交流研讨和实操演练，杜绝敷衍了事、应付学习的现象，确保培训取得预期实效。

（二）强化培训保障，压实工作责任。镇党政办公室作为政务公开牵头委办，要切实履行牵头抓总职责，认真做好政务公开培训各项保障工作，提前拟定会议培训主题、具体培训内容和培训方案，统筹落实培训场地、师资、资料等相关事宜，确保培训工作有序推进、落地见效。

（三）注重成果转化，提升工作质效。各委办要将培训所学知识灵活运用到实际工作中，对照培训要求，及时梳理本单位政务公开工作存在的问题，健全完善工作制度，优化工作流程，切实解决工作中的难点堵点问题，推动全镇政务公开工作再上新台阶。