临淄区召开2025年一季度机关事业单位劳动工资培训会议

为扎实做好2025年劳动工资统计工作，夯实源头数据质量，3月20日，临淄区召开一季度机关事业单位劳动工资工作部署暨业务培训会议。区统计局分管领导、劳动工资专业人员，全区独立核算机关事业单位统计报表负责人，以及各镇（街道）统计所劳动工资专业人员等150余人参加会议。

会上，区统计局分管领导安排部署了一季报上报工作并提出了工作要求。一是切实提高重视程度。本季度是劳动工资改革后机关事业单位首次报表，时间紧、任务重、要求高，各单位统计人员要充分认识到劳动工资统计的重要意义，增强责任意识，把好第一道关口，据实上报相关数据。二是严格把握统计口径。在培训过程中大家要认真学习，吃透把准统计指标，按照“谁发工资谁统计（劳务派遣人员除外）、何时发何时统”等基本原则梳理从业人员及工资总额数据，防止“未发先统”、按计提数据填报等问题的发生。三是强化数据审核。各镇（街道）要做好辖区内机关事业单位劳动工资数据“随报随审”，确保上报一家、审核一家。区级也将通过审核模板、平均工资排序等对数据异常、低工资单位进行重点核实，确保机关事业单位数据应统尽统。

随后，区统计局劳动工资人员，从2024年年报存在问题、一季度报表时间、统计指标解释以及填报工作要求等方面做了详细讲解。

通过此次培训，进一步提升了全区机关事业单位报表人员业务水平，为一季度数据上报打下坚实基础。下步，临淄区统计局将继续强化业务培训指导，为普全、普实全区劳动工资数据提供有力保障。